นโยบายการจ่ายเงินปันผล
นโยบายการจ่ายเงินปันผล
คณะกรรมการบริษัทพิจารณาจ่ายเงินปันผลประจำปีของบริษัท โดยจะต้องได้รับความเห็นชอบจากที่ประชุมผู้ถือหุ้นของบริษัท เว้นแต่เป็นการจ่ายเงินปันผลระหว่างกาลซึ่งคณะกรรมการบริษัท มีอํานาจอนุมัติให้จ่ายเงินปันผลได้เป็นครั้งคราวตามความเหมาะสม และให้คณะกรรมการบริษัท รายงานให้ที่ประชุมผู้ถือหุ้นทราบในการประชุมคราวต่อไป
บริษัทมีนโยบายจ่ายเงินปันผลของบริษัท ในอัตราไม่น้อยกว่าประมาณร้อยละ 40 ของกำไรสุทธิตามงบการเงินรวม หลังจากหักภาษีเงินได้นิติบุคคลและเงินสำรองต่างๆ ทุกประเภทตามกฎหมาย ทั้งนี้ขึ้นอยู่กับผลประกอบของบริษัทในแต่ละปี อีกทั้งคณะกรรมการของบริษัทมีอำนาจในการพิจารณายกเว้นไม่ดำเนินการตามนโยบายดังกล่าว หรือเปลี่ยนแปลงนโยบายดังกล่าวได้เป็นครั้งคราว โดยอยู่ภายใต้เงื่อนไขที่การดำเนินการดังกล่าวจะต้องก่อให้เกิดประโยชน์สูงสุดต่อผู้ถือหุ้นของบริษัท เช่น ใช้เป็นทุนสำรองสำหรับการชำระคืนเงินกู้ ใช้เป็นเงินลงทุนเพื่อขยายธุรกิจของบริษัท หรือกรณีมีการเปลี่ยนแปลงสภาวะตลาด ซึ่งอาจมีผลกระทบต่อกระแสเงินสดของบริษัทในอนาคต
สำหรับการจ่ายเงินปันผลของบริษัทย่อย และ/หรือ บริษัทร่วมให้แก่บริษัท จะขึ้นอยู่กับกระแสเงินสดและสภาพคล่อง รวมถึงความเหมาะสมและความต้องการในการใช้เงินของแต่ละบริษัท
วันที่ขึ้นเครื่องหมาย | วันกำหนดรายชื่อผู้ถือหุ้น | วันที่จ่ายเงินปันผล | ประเภท | เงินปันผล (ต่อหุ้น) | หน่วย | รอบผลประกอบการ |
---|---|---|---|---|---|---|
30/04/67 | 02/05/67 | 21/05/67 | เงินปันผล | 0.25 | บาท | 01/01/66-31/12/66 |
28/04/66 | 02/05/66 | 18/05/66 | เงินปันผล | 0.5226 | บาท | 01/01/65-31/12/65 |
10/03/65 | 11/03/65 | 05/05/65 | เงินปันผล | 0.40 | บาท | 01/07/64-31/12/64 |
25/08/64 | 26/08/64 | 04/10/64 | หุ้นปันผล | 8 : 1 | หุ้น | 01/01/64-30/06/64 |
25/08/64 | 26/08/64 | 04/10/64 | เงินปันผล | 0.02206 | บาท | 01/01/64-30/06/64 |